亲爱的2025届毕业生:

春潮涌动,万象更新。值此“金三银四”求职黄金期到来之际,学院诚挚倡议全体毕业生主动出击、科学规划,以积极姿态迎接职场挑战,书写人生新篇章。

一、认清形势,树立科学就业观

1.‌直面严峻挑战‌

2025年全国普通高校毕业生规模达1222万人,较去年增加43万,创历史新高。未来几年,高校毕业生将持续增加。体制内岗位供给有限,企业需求收缩叠加供需结构性矛盾,就业竞争空前激烈。建议同学们平衡升学与就业,避免因备考“二战”错失求职窗口期。

2.‌调整择业观念‌

摒弃“一步到位”思维,立足“先就业后择业”理念,结合兴趣专长与行业前景,优先选择能提升核心竞争力的岗位,避免盲目攀比或消极等待。

二、多元选择,拓宽职业发展路径

1.‌服务国家战略需求‌

积极响应基层就业政策,参与“特岗教师”“三支一扶”“西部计划”等基层项目,或投身乡村振兴、中小微企业等新兴领域。

2.‌把握体制内机遇‌

理性报考公务员、事业单位,同步关注国企、央企校招岗位。

3.‌探索创新路径‌

考虑参军入伍、自主创业及灵活就业等多元化选择,让青春在服务社会中绽放光彩。

三、主动作为,提升求职竞争力

1.‌善用求职资源‌

每日关注国家24365平台、校就业信息网及省级人才服务平台,积极参与线上线下双选会、专场招聘会。

2.‌强化实战技能‌

优化简历设计,参与模拟面试培训,主动向辅导员、校友寻求职业咨询。

3.‌防范求职风险‌

警惕虚假招聘、收费陷阱,签订协议前审慎核查条款,遇权益受损及时联系学校法律援助。

学院将全力为同学们提供岗位供给、政策解答、心理疏导等服务,希望同学们积极参与校院开展的线上线下招聘活动,主动寻求老师的帮助,与辅导员老师保持联系,确保信息畅通,抓住就业机会。

‌路虽能达可圆

愿全体毕业生以昂扬之志把握机遇,以务实之风迎接挑战,在时代浪潮中书写无愧于青春的答卷!


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2025年2月28日